Wednesday, 02/12/2020 - 22:03|
Chào mừng bạn đến với cổng thông tin điện tử của Trường Tiểu học Hợp Thành

HỘI NGHỊ CÁN BỘ VIÊN CHỨC Năm học: 2020 - 2021

Vào 14 giờ ngày 14/10/2020, tại phòng hội đồng trường Tiểu học Hợp Thành đã tổ chức hội nghị cán bộ viên chức năm học 2020-2021. Dự hội nghị có đồng chí Đinh Văn Dưỡng – Bí thư Chi bộ - Hiệu trưởng nhà trường cùng toàn thể cán bộ giáo viên, nhân viên trong nhà trường.

 HỘI NGHỊ CÁN BỘ VIÊN CHỨC

Năm học: 2020 - 2021

 

Vào 14 giờ ngày 14/10/2020, tại phòng hội đồng trường Tiểu học Hợp Thành đã tổ chức hội nghị cán bộ viên chức năm học 2020-2021. Dự hội nghị có đồng chí Đinh Văn Dưỡng – Bí thư Chi bộ - Hiệu trưởng nhà trường cùng toàn thể cán bộ giáo viên, nhân viên trong nhà trường.

 

I. Hội nghị đã được nghe các báo cáo sau:

1. Ông Đinh Văn Dưỡng-Thay mặt cho đoàn chủ tịch Hội nghị thông qua Báo cáo kết quả thực hiện NQ Hội nghị CBVC năm học 2019 – 2020 và phương hướng nhiệm vụ, chỉ tiêu biện pháp thực hiện nhiệm vụ năm học 2020 - 2021.

 

 Trong năm học 2019-2020, trường Tiểu học Hợp Thành đã triển khai và thực hiện nghiêm túc có hiệu quả những nhiệm vụ được giao. Các chỉ tiêu về số lượng, chất lượng đều đạt so chỉ tiêu kế hoạch.Phát huy những thành tích đã đạt được, để triển khai thực hiện tốt các nhiệm vụ trọng tâm của Phòng GD&ĐT Lào Cai . Năm học 2020-2021, ngành GD&ĐT Thành phố Lào Cai sẽ tập trung thực hiện …. nhiệm vụ chủ yếu. Trên cơ sở đó, căn cứ vào tình hình thực tế, nhà trường cũng đã xác định nhiệm vụ trọng tâm và tiếp tục thực hiện (gồm 6 nhiệm vụ)

 

 

2. Bà Trịnh Thị Thu Hằng -  Trưởng ban thanh tra nhân dân nhà trường thông qua Báo cáo kết quả hoạt động thanh tra năm học 2019 - 2020 và Dự thảo kế hoạch thanh tra năm học 2020-2021.

           3. Bà Lý Thị Hường - Thay mặt đoàn chủ tịch Báo cáo tổng hợp các kiến nghị, đề xuất của hội nghị cấp tổ.

          4. Bà Đàm Thị Kim Nam - Kế toán nhà trường báo cáo công khai tài chính về các khoản thu - chi tài chính trong năm học 2019-2020, các khoản chi ngân sách nhà nước trong năm 2019. Thông qua quy chế chi tiêu nội bộ nhà trường.

          5. Bà Phan Thanh Mười Hương - CT công đoàn thông qua Quy chế làm việc của cơ quan, Quy chế văn hóa công sở năm học 2020-2021.

 

 

 

6. Đoàn chủ tịch điều hành phần tham luận, tiếp thu giải trình các kiến nghị, đề xuất.

II. Hội nghị tiến hành thảo luận tham gia đóng góp ý kiến cho các báo cáo đã trình bày trước Hội nghị.

* Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động các dự án trong nhà trường – Khối chuyên biệt : Mỗi cán bộ, GV phải tuyên truyền tốt đến phụ huynh cùng tham gia thực hiện các dự án nhà trường, quảng bá rộng rãi đến các sản phẩm đến cộng đồng để tiêu thụ các sản phẩm dự án của nhà trường...

* Một số biện pháp xây dựng, thực hiện có hiệu quả kế hoạch môn học:

Xây dựng kế hoạch giúp GV có cái nhìn tổng thể về môn học, nội dung kiến thức và năng lực cần đạt với học sinh ở từng giai đoạn, từng mức độ. Xây dựng kế hoạch cụ thể cho từng tiết học giúp GV làm sáng tỏ mục tiêu từng tiết học, xác định các hoạt động cơ bản trong tiết dạy từ đó chủ động với các hoạt động trên lớp.

* Giải pháp kiểm soát, nâng cao chất lượng giáo dục đại trà, chất lượng chữ viết – Khối 4: Phải kiểm soát chất lượng chặt chẽ đến từng học sinh đặc biệt là học sinh chậm, dạy học theo tiến độ, theo đối tượng học sinh. Thường xuyên kiểm soát vở ghi, quan tâm rèn chữ viết cho học sinh trong các tiết học.

* Các giải pháp xây dựng khối đoàn kết trong nhà trường – Công đoàn:

Mỗi ĐC ĐVCĐ xác định rõ mục đích phấn đấu, tư tưởng vững vàng, thân ái với đồng nghiệp, luôn nêu cao tinh thần thẳng thắn phê bình và tự phê bình, mỗi người đều coi lợi ích tập thể là lợi ích cá nhân, danh dự cá nhân là danh dự tập thể. Tinh thần đoàn kết còn được thể hiện ở mối quan hệ giữa CBQL với đội ngũ giáo viên, đó là mối quan hệ gần gũi, cảm thông, là sự góp ý chân thành, cởi mở chứ không mang tính áp đặt trên - dưới. Nắm bắt tâm tư nguyện vọng của cán bộ CNV trong trường, nắm bắt được thuận lợi, khắc phục khó khăn của đồng nghiệp và giải quyết mọi khó khăn trên cơ sở “Hiểu và tôn trọng lẫn nhau”

* Giải pháp nâng cao chất lượng học sinh năng khiếu – Khối 5: Đẩy mạnh việc dạy học theo trình độ, tiến độ học sinh, có bài tập góc phát triển mức 3, 4 cho học sinh năng khiếu.

* Nâng cao chất lượng các hoạt động ngoài giờ lên lớp, nền nếp HS – Đội TN: Liên đội phối hợp đồng bộ với các tổ chức đoàn thể để rèn học sinh được thực hiện rèn luyện các kĩ năng thường xuyên, liên tục.

* Giải pháp nâng cao chất lượng giáo viên – Khối 2: Nhà trường cần tạo động lực để GV nâng cao ý thức tự bồi dưỡng,....

* Giải pháp an ninh, an toàn trường học - Tổ văn phòng:

Đẩy mạnh công tác giáo dục chính trị, đạo đức, lối sống cho CBGV, NV và HS thực hiện các quy định về môi trường giáo dục an toàn, lành mạnh, thân thiện, phòng, chống bạo lực học đường, phòng chống đuối nước cho học sinh.

          Phối hợp cùng công an, chính quyền địa phương về xây dựng giải pháp bảo vệ an ninh trường học, ngăn chặn xử lý các trường hợp trộm cắp tài sản, phá hoại, gây rối, ảnh hưởng đến tính mạng học sinh, giáo viên tại trường.

* Nâng cao trách nhiệm nghề nghiệp, đạo đức nhà giáo - Khối 3:

Rèn luyện, tu dưỡng đạo đức, học tập và làm theo tấm gương đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, thực hiện theo chủ trương, đường lối của Đảng, chấp hành tốt chính sách pháp luật của Nhà nước.

 Hiểu biết, nắm bắt chính sách phát triển giáo dục Tiểu học, chương trình, sách giáo khoa, kiến thức các môn học, hoạt động giáo dục thuộc chương trình giáo dục Tiểu học. đặc biệt là chương trình GDPT mới  2018.

Hiểu sâu về kiến thức, nắm chắc về phương pháp, kĩ thuật dạy học nâng cao chuyên môn nghiệp vụ nhằm thực hiện có hiệu quả chủ đề năm học, đặc biệt chú trọng mục tiêu “Chất lượng giáo dục thực chất”.

III. Đ/c Đinh Văn Dưỡng đại diện đoàn chủ tịch tiếp thu và giải trình các ý kiến, kiến nghị, đề xuất của hội nghị cấp tổ.

IV. Hội nghị biểu quyết thông qua các báo cáo đã trình bày trong hội nghị và các chỉ tiêu thi đua phấn đấu trong năm học 2020-2021.

1. 100% CBGVNV nhất trí biểu quyết thông qua các chỉ tiêu, giải pháp thực hiện nhiệm vụ và các nội dung thi đua năm học 2020-2021.

2. 100% CBGVNV nhất trí  thông qua Nội quy, Quy chế làm việc của nhà trường.

3. 100 % CBGVNV nhất trí thông qua Quy chế chi tiêu nội bộ năm 2020.

V. Thực hiện kí cam kết giữa Công đoàn và Hiệu trưởng.

Chủ tịch công đoàn và Hiệu trưởng nhà trường kí cam kết thực hiện các phong trào thi đua năm học 2020-2021 trước sự chứng kiến của đại diện Ban thanh tra nhân dân và đại diện tổ Chuyên môn.

 

 

  VI. Thư ký thông qua toàn văn Nghị quyết Hội nghị CBVC và NLĐ năm học 2020-2021, 100% CBGVNV biểu quyết nhất trí.

 

Kết thúc hội nghị các ban ngành đã thể hiện sự hất trí cao, quyết tâm thực hiện thắng lợi các mục tiêu, kế hoạch đề ra.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Bài tin liên quan
Tin đọc nhiều
Liên kết website
Thống kê truy cập
Hôm nay : 2
Hôm qua : 2
Tháng 12 : 4
Năm 2020 : 1.372